Harcèlement au travail

Objectifs

1
Appliquer les bonnes pratiques pour prévenir les situations de harcèlement au travail
2
Reconnaître les situations de harcèlement moral ou sexuel
3
Agir en tant que témoin ou victime de harcèlement au travail

Programme

COMPRENEZ LE HARCÈLEMENT AU TRAVAIL : FORMES, IMPACTS ET CADRE JURIDIQUE

  • Apprenez à identifier et à reconnaître les deux types de harcèlement au travail : harcèlement moral et harcèlement sexuel
  • Comprenez leurs définitions légales et le cadre réglementaire
  • Découvrez des exemples concrets de situations courantes et appropriez-vous les définitions
  • Prenez conscience de l’ampleur du cyberharcèlement, considéré comme une circonstance aggravante

COMPRENEZ LE RÔLE DU COLLECTIF DANS LA PRÉVENTION DU HARCÈLEMENT

  • Prévenez les comportements abusifs et contribuez à un environnement de travail sain
  • Appliquez des pratiques de prévention collective
  • Repérez les signaux faibles et les signaux collectifs qui peuvent traduire une situation de harcèlement
  • Adoptez les bonnes pratiques pour gérer les situations sensibles et apprenez à bien accueillir la parole des victimes

ADOPTEZ LES BONS RÉFLEXES EN TANT QUE VICTIME DE HARCÈLEMENT

  • Réagissez efficacement en cas de harcèlement psychologique ou physique
  • Contactez les personnes ressources appropriées et, suivez les démarches et procédures de signalement pour mettre fin à ces situations

CHALLENGE FINAL

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Points forts

  • Identifiez et comprenez les différentes formes de harcèlement au travail, leurs impacts et le cadre légal associé.

  • Prévenez les situations de harcèlement en mobilisant le collectif et en appliquant les bonnes pratiques.

  • Réagissez efficacement en tant que témoin ou victime et utilisez les procédures adaptées pour protéger votre environnement de travail.

Modalités d'évaluation et de suivi

QCM et questions ouvertes en fin de formation, enquête de satisfaction.

Public visé : Collaborateurs et managers
Pré-requis : Aucun
Durée : 30 Min
59 €
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